1、警惕变质变味的调查研究调查研究是我们党的“传家宝”，调查研究不仅是党的根本工作方法，也是领导干部必须具备的能力之一。调查研究的初衷本是为了体察民情，发现问题，帮助群众解决生产和生活问题,促进地区发展，然而当下许多地方的调查研究，却与这个初衷背道而驰，让调查研究也“变了味”，这些背道而驰的调查研究值得我们警惕。警惕“观光式”调研。上级领导来调研了解基层情况，推动工作开展，这对基层原本是好事，然而，在个别地方，一些领导干部下基层调研正日益演变为基层干部群众的一大负担。有的领导干部在下基层调研之前往往是提前几天出文件、发通知、打电话，调研被事先安排好线路、选择发展较好的地区进行调研、基层干部全程陪同
2、与基层群众交流甚少，这样的调研俨然成了领导干部的观光之旅，早已失去本应有的价值和实际意义。只有少“打招呼”，多看一些没有提前“演练”的地方，才能准确、全面、深透地了解情况，避免让形式主义影响决策的科学性，从而给干群关系带来“负效应”。警惕“报告式”调研。成功的调研应有一份详细全面的调查研究报告，能让我们从中看到工作中需要改进的地方，去芜存菁,助力下一步工作高效高质。但部分地方存在调查研究不是深入基层，贴近百姓，而是依赖下级机关，“逐级调研”异化为“逐级要材料”，没有实际下到基层反而要求基层单位提供调研报告、书面材料和相关素材，然后凭借基层干部走村串户收集的材料坐在办公室提纲挚领一番，一篇调研
3、文章便形成了，功劳是自己的,苦劳是人家的。长此以往，这种“报告式”的调研必然引起基层反感，造成人心相悖，或者敷衍了事，或者干脆不反馈，难以起到应有的工作效果，是脱离群众的新形式主义。警惕“蛇尾式”调研。解决问题才是坚持问题导向的终极目标，好的调查研究不光要形成高质量的调研报告，也要解决实际问题，不能避重就轻、虎头蛇尾。但现实中，部分党员干部在调查研究过程中发现了问题、提出了好的对策，形成了一篇看似高质量的调研报告，并获得了上级领导的肯定，但如果要看这次调研解决了哪些“疑难杂症”，形成了多少可以推广的经验总结却是一片空白，这样就失去了调查研究的真正意义。广大党员干部需要清晰认识到，尽善尽美、字字珠矶的调研报告，是奔着解决实际问题去的，只有真正把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上，将调研报告作为科学决策、民主决策的重要依据，精准施策、对症下药，推动问题从“纸面陈述”到“落地解决”，让调查研究取得看得见摸得着的成效，才能发挥调查研究这个“传家宝”真正的效果。
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